地理位置

漳州市龍海市角美臺商投資區(qū)福龍工業(yè)園幸福路5號

聯(lián)系人

黃經(jīng)理

項目名稱

漳州三能新能源科技有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價

項目簡介

漳州三能新能源科技有限公司于2008年11月，注冊資本壹仟萬圓整。用人單位主要經(jīng)營范圍：兩段式冷潔煤氣研發(fā)、銷售；節(jié)能和環(huán)保產(chǎn)品技術(shù)的研究推廣和應(yīng)用，節(jié)能工程和環(huán)保工程的技術(shù)咨詢；環(huán)境治理工程、環(huán)境綠化工程的技術(shù)咨詢；節(jié)能及環(huán)保產(chǎn)品、電子產(chǎn)品、自動化設(shè)備、儀器儀表批發(fā)、零售。目前，用人單位年產(chǎn)約3229萬m3煤氣。

現(xiàn)場調(diào)查人員

俞曉民、楊可思、陳淑芳、王婷婷、陳海聰

現(xiàn)場調(diào)查時間

2018年11月05日—2018年11月07日

用人單位陪同人

黃經(jīng)理

現(xiàn)場檢測、采樣人員

葉智燦、吳漢釗

現(xiàn)場檢測、采樣時間

2018年12月17日—2018年12月19日

用人單位陪同人

黃經(jīng)理

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測結(jié)果

職業(yè)病危害因素：

（1）生產(chǎn)性粉塵：電焊煙塵、矽塵、煤塵。

（2）生產(chǎn)性毒物：錳及其無機化合物（按MnO₂計）、一氧化碳、二氧化碳、一氧化氮、二氧化氮、二氧化硫、臭氧、硫酸及三氧化硫、酚、硫化氫。

（3）物理因素：電焊弧光、噪聲、高溫。

檢測結(jié)果：

該用人單位工作場所中的各粉塵及各有害物質(zhì)和噪聲的濃度/強度/聲值均符合職業(yè)接觸限值的相關(guān)要求。

評價結(jié)論和建議

評價結(jié)論：

該用人單位職業(yè)病危害的風(fēng)險類別為嚴(yán)重。

該用人單位在實施過程中，若能落實既定職業(yè)衛(wèi)生管理制度、有關(guān)職業(yè)病危害防護(hù)措施和本報告提出的建議，包括落實上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，在生產(chǎn)狀況正常、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施正常運行、正確使用有效的個人防護(hù)用品的情況下，工人實際接觸的職業(yè)病危害因素的濃度和強度能夠控制在職業(yè)接觸限值內(nèi)，可符合國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的要求。

建議：

1 總體布局

現(xiàn)場調(diào)查，用人單位非生產(chǎn)區(qū)處在當(dāng)?shù)厝�年最小頻率風(fēng)向的上風(fēng)側(cè)。建議用人單位今后若有改建、擴(kuò)建或者搬遷新址的時候注意對于平面布局的考慮，確保非生產(chǎn)區(qū)處在當(dāng)?shù)厝�年最小頻率風(fēng)向的下風(fēng)側(cè)。

2 職業(yè)病防護(hù)設(shè)施

（1）用人單位應(yīng)定時對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，定時對設(shè)備進(jìn)行巡查，更換壞損設(shè)備，減少因機械故障等原因造成的振動、噪聲等危害因素。

（2）用人單位應(yīng)明確設(shè)備設(shè)施包括防護(hù)設(shè)施維保項目和周期并嚴(yán)格執(zhí)行。

3 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

（1）職業(yè)健康檢查應(yīng)要覆蓋所有接害人群，根據(jù)勞動者接觸危害因素類型，參照《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》（GBZ188-2014）安排相應(yīng)的檢查項目。

（2）用人單位應(yīng)如實將職業(yè)健康檢查結(jié)果告知勞動者，并根據(jù)檢查報告要求安排檢查結(jié)果異常的勞動者進(jìn)行復(fù)查。

（3）用人單位應(yīng)對所有接害的勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，檔案應(yīng)該包括勞動者的職業(yè)史、既往史、接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況、職業(yè)病診療等健康資料。當(dāng)勞動者離職時，用人單位應(yīng)當(dāng)如實、無償提供職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，并在所提供的復(fù)印件上簽章。

4 個人防護(hù)用品

（1）用人單位應(yīng)從正規(guī)渠道購買防護(hù)用品，并要強化個體防護(hù)，加強對各種個體防護(hù)用品的維護(hù)、檢查。

（2）現(xiàn)場觀察，個別崗位員工存在未佩戴防護(hù)用品進(jìn)行作業(yè)的情況，用人單位應(yīng)增強作業(yè)人員的個體防護(hù)意識，培訓(xùn)作業(yè)人員正確佩戴、使用個體防護(hù)裝備的技能，督促并使作業(yè)人員自覺佩戴和正確使用個體防護(hù)裝備，制訂相關(guān)考核和檢查制度，有效地杜絕只配不戴的現(xiàn)象。

5 輔助用室

用人單位煤氣生產(chǎn)廠房為高溫廠房，廠房內(nèi)應(yīng)設(shè)置浴室等。

6 職業(yè)衛(wèi)生管理

（1）用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照其已制定的職業(yè)衛(wèi)生管理文件，加強職業(yè)衛(wèi)生管理，確保各項制度的落實。

（2）繼續(xù)完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度及其他相關(guān)資料。

（3）用人單位應(yīng)向龍海市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局進(jìn)行作業(yè)場所職業(yè)病危害項目的申報，并要取得職業(yè)病危害因素申報回執(zhí)。

（4）職業(yè)病危害嚴(yán)重的企業(yè)，除每年進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測外，還應(yīng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)，每三年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價。