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详细内容

廈門宏發(fā)電聲股份有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價

用人單位

廈門宏發(fā)電聲股份有限公司

地理位置

廈門市集美北部工業(yè)區(qū)孫坂南路91-101號

聯(lián)系人

蘇英盛

項目名稱

廈門宏發(fā)電聲股份有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價

項目簡介

廈門宏發(fā)電聲股份有限公司位于廈門市集美北部工業(yè)區(qū)孫坂南路91-101號,創(chuàng)辦于1997年4月30日,注冊資本872121960元。用人單位主要經(jīng)營范圍:研制、生產(chǎn)和銷售繼電器、工業(yè)連接器、低壓電器、接觸器、電子模塊、自動化設(shè)備及相關(guān)的電子元器件和組件并提供相應(yīng)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢等技術(shù)服務(wù)。目前用人單位實際生產(chǎn)規(guī)模為年產(chǎn)各種型號繼電器4.5億件,電子模塊20萬件,工業(yè)連接器5萬件。

現(xiàn)場調(diào)查人員

陳淑萍、髙楓、林群、洪惠民

現(xiàn)場調(diào)查時間

2019-07-15~2019-07-16

用人單位陪同人

蘇英盛

現(xiàn)場檢測、采樣人員

許文基、林城;吳聶斌、張萬成

現(xiàn)場檢測、采樣時間

2019-07-25~2019-07-27 

2019-07-30

用人單位陪同人

蘇英盛

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測結(jié)果

業(yè)病危害因素:

(1)生產(chǎn)性粉塵:其他粉塵(環(huán)氧樹脂);

(2)生產(chǎn)性毒物:二氧化錫(按Sn計)、異丙醇;

(3)物理因素:噪聲。

檢測結(jié)果:

用人單位各崗位接觸的粉塵及化學(xué)有害因素濃度均符合GBZ2.1-2007《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分:化學(xué)有害因素》職業(yè)接觸限值的要求。

本次檢測發(fā)現(xiàn)裝配二部(鉚接、裝配、焊錫、點膠、檢測、吹灰)、新品車間電氣檢測崗位40h等效聲級值介于80-85dB(A)之間,符合職業(yè)接觸限值的要求,屬于噪聲作業(yè)崗位;裝配二部自動線、部件車間沖床崗位的噪聲40h等效聲級值大于85dB(A),不符合職業(yè)接觸限值要求;其他崗位接觸的噪聲40h等效聲級值低于80dB(A),不屬于噪聲作業(yè)。

評價結(jié)論和建議

評價結(jié)論:

該用人單位職業(yè)病危害的風(fēng)險類別為較重。

通過本報告書的綜合分析,用人單位在實施過程中,應(yīng)落實既定職業(yè)衛(wèi)生管理制度、有關(guān)職業(yè)病危害防護(hù)措施和本報告提出的建議,包括落實上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,落實職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),開展應(yīng)急救援演練,在生產(chǎn)狀況正常、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施正常運行、正確使用有效的個人防護(hù)用品的情況下,工人實際接觸的職業(yè)病危害因素的濃度和強度將能夠控制在職業(yè)接觸限值內(nèi),應(yīng)做到職業(yè)病防治工作指標(biāo)均能符合國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的要求。

建議:

1職業(yè)病防護(hù)設(shè)施

(1)建議用人單位加強對自動化生產(chǎn)線及沖床崗位防護(hù)設(shè)施及設(shè)備的維護(hù)管理,定期檢查生產(chǎn)設(shè)備及防護(hù)設(shè)施的運行情況,定期保養(yǎng),更換維修壞損設(shè)備或防護(hù)設(shè)施,加強對《職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度》的執(zhí)行,并做好維護(hù)記錄,減少因機械故障等原因而導(dǎo)致噪聲超標(biāo)。

(2)用人單位今后若有設(shè)備更換,建議用人單位在設(shè)備的選型上優(yōu)先選用噪聲較小的設(shè)備。

2 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

(1)由于用人單位工藝布局變化較大,建議用人單位按照表8-1和GBZ 188-2014《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》要求對所有接害的作業(yè)人員執(zhí)行職業(yè)健康檢查項目及體檢周期,并將檢查結(jié)果告知員工以及加強檢查結(jié)果異常人員的復(fù)查工作。

(2)在今后的生產(chǎn)過程中,若存在新入職員工,用人單位應(yīng)當(dāng)及時組織員工進(jìn)行上崗前的職業(yè)健康檢查,按時安排接害員工進(jìn)行在崗期間的職業(yè)健康檢查,離崗職工進(jìn)行離崗時職業(yè)健康檢查,并要實時更新職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案內(nèi)容。

3 個體防護(hù)

(1)用人單位應(yīng)從正規(guī)渠道購買防護(hù)用品,并要強化個體防護(hù),加強對各種個體防護(hù)用品的維護(hù)、檢查,對損壞或失效的個人用品應(yīng)及時更換,確保各種個體防護(hù)用品處于正常有效狀態(tài)。

(2)用人單位應(yīng)注意耳塞的使用,避免出現(xiàn)過度防護(hù)問題。

4 職業(yè)衛(wèi)生管理

(1)用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照已制定的職業(yè)衛(wèi)生管理文件,加強職業(yè)衛(wèi)生管理,確保各項制度的落實。

(2)繼續(xù)完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度及其他相關(guān)資料。

(3)用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照國家法規(guī)規(guī)定委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu),每年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測。


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