評(píng)價(jià)結(jié)論： 該用人單位職業(yè)病危害的風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別為嚴(yán)重。 該用人單位在實(shí)施過(guò)程中，若能落實(shí)既定職業(yè)衛(wèi)生管理制度、有關(guān)職業(yè)病危害防護(hù)措施和本報(bào)告提出的建議，包括落實(shí)上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，在生產(chǎn)狀況正常、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施正常運(yùn)行、正確使用有效的個(gè)人防護(hù)用品的情況下，工人實(shí)際接觸的職業(yè)病危害因素的濃度和強(qiáng)度能夠控制在職業(yè)接觸限值內(nèi)，可符合國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的要求。 建議： 1、職業(yè)健康監(jiān)護(hù) （1）職業(yè)健康檢查應(yīng)要覆蓋所有接害人群，根據(jù)勞動(dòng)者接觸危害因素類(lèi)型，參照《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》（GBZ188-2014）安排相應(yīng)的檢查項(xiàng)目。 （2）用人單位應(yīng)如實(shí)將職業(yè)健康檢查結(jié)果告知?jiǎng)趧?dòng)者，并根據(jù)檢查報(bào)告要求安排檢查結(jié)果異常的勞動(dòng)者進(jìn)行復(fù)查。 （3）用人單位應(yīng)對(duì)所有接害的勞動(dòng)者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，檔案應(yīng)該包括勞動(dòng)者的職業(yè)史、既往史、接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況、職業(yè)病診療等健康資料。當(dāng)勞動(dòng)者離職時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)、無(wú)償提供職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，并在所提供的復(fù)印件上簽章。 2、個(gè)人防護(hù)用品 （1）用人單位應(yīng)從正規(guī)渠道購(gòu)買(mǎi)防護(hù)用品，并要強(qiáng)化個(gè)體防護(hù)，加強(qiáng)對(duì)各種個(gè)體防護(hù)用品的維護(hù)、檢查。 （2）現(xiàn)場(chǎng)觀察，個(gè)別崗位員工存在未佩戴防護(hù)用品進(jìn)行作業(yè)的情況，用人單位應(yīng)增強(qiáng)作業(yè)人員的個(gè)體防護(hù)意識(shí)，培訓(xùn)作業(yè)人員正確佩戴、使用個(gè)體防護(hù)裝備的技能，督促并使作業(yè)人員自覺(jué)佩戴和正確使用個(gè)體防護(hù)裝備，制訂相關(guān)考核和檢查制度，有效地杜絕只配不戴的現(xiàn)象。 3、職業(yè)衛(wèi)生管理 （1）用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照其已制定的職業(yè)衛(wèi)生管理文件，加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生管理，確保各項(xiàng)制度的落實(shí)。 （2）繼續(xù)完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度及其他相關(guān)資料。 （3）用人單位應(yīng)向職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門(mén)取得職業(yè)病危害因素申報(bào)回執(zhí)。 | 
